Верховна Рада України схвалила нові правила надання різних видів відпусток
23 Лис 2023
22 листопада 2023 року Верховна Рада України ухвалила закон про впорядкування надання та використання різних видів відпусток. За законопроєкт № 8313 проголосували 273 депутати, про це повідомив народний депутат Ярослав Железняк.
Відпустка у разі народження дитини. Згідно з законом, така відпустка надається в чітко визначений термін – не пізніше трьох місяців від дня народження дитини. Батьку дитини, який не перебуває у зареєстрованому шлюбі з матір'ю дитини, така відпустка надається після отримання відповідного рішення суду. Відпустка у зв'язку з усиновленням дитини надається незалежно від віку дитини.
Відпустка без збереження зарплати. У законі передбачено збільшення загального максимального терміну надання працівнику відпустки без збереження зарплати від 15 до 30 календарних днів на рік.
Призов працівника на військову службу. В разі призову працівника на військову службу під час мобілізації за призовом осіб із числа резервістів в особливий період йому виплачується грошова компенсація за всі не використані ним дні щорічної відпустки у строк до його звільнення на час військової служби від займаної посади.
Роботодавець може відмовити працівнику в наданні будь-якого виду відпусток в період дії воєнного стану (крім відпустки у зв'язку вагітністю та пологами та відпустки для догляду за дитиною до досягнення нею трирічного віку), якщо такий працівник залучений до виконання робіт на об'єктах критичної інфраструктури, до виконання робіт, виробництва товарів оборонного призначення або до виконання мобілізаційного завдання (замовлення).